반부패 ․ 청렴 추진계획 수립 ․ 이행

□ 목 적

◦ 체계적ㆍ종합적, 대면ㆍ비대면, 반부패 ․ 청렴활동 계획 수립과 이행을 통한 기관 구성원의 참여를 높여, 기관 청렴도 증진

□ 추진방안

◦ (환류시행) 기관특성 ․ 감사수요조사 반영 → 반부패 추진계획 수립

◦ (청렴도 증진) 반부패ㆍ청렴정책 이행강화 및 관행 개선

◦ (위원회 강화) 청렴옴부즈만, 고위직청렴위원회 등 운영 강화 ․ 확대

◦ (참여 ․ 교육확대) 대면/비대면 반부패·청렴 교육 강화, 직원 참여프로그램 활성화

□ 세부일정

구분	개선사항 및 주요내용	추진시기
반부패·청렴정책 이행 강화	(개선) 맞춤형 반부패 ‧ 청렴 계획수립을 통해 미흡 분야 개선 목표	1분기~연중
청렴옴부즈만 운영	(개선) 유관기관과의 협력적 청렴옴부즈만 거버넌스 구축	2월~연중
청렴동지 운영	(개선) 열린소통 위한 회의 정례화 추진(분기별)	1월~연중
고위직청렴위원회 운영	(개선) 전사적 청렴도 향상 대책 및 점검회의체로 운영	1월~연중
노-감 청렴업무 협업	(개선) 노-감 청렴캠페인 확대 운영 및 소통간담회 추진	1월~연중
바로알기 캠페인	청탁금지법, 등 사례 중심의 OX퀴즈, 캠페인 추진	~연중
청렴문화제 운영 등 인식개선 프로그램 운영	빛가람청렴문화제 참여 및 청렴교육 등 프로그램 운영을 통한 청렴의식 제고	~연중

□ 기대효과

◦ 예방중심의 청렴윤리 강화 및 청렴문화 확산의 선순환 구조 확립

◦ 다양한 프로그램 운영으로 청렴의식 제고 및 청렴문화 정착

◦ 종합청렴도․부패방지시책평가 등 대외평가 상향 기반 마련